El plan relevo generacional en la dirección de una PYME es un hito importante para la familia y la empresa. Para que sea un éxito, debe ser planificado adecuadamente. Deben considerarse tanto los aspectos relativos a la propiedad, como los relacionados con la administración del negocio y el respeto a la familia. Nuestra firma diseña la redacción del protocolo familiar y la planificación del relevo generacional
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